ダン・プラジャーク 今年の初めから彼はAppleの責任者となっている 演じられた いくつかの根本的な変更。しかし今、これまでで最大の出来事が起こります。カリフォルニアの同社で5年間勤務した後、小売店、つまりApple Storeのディレクターの職にあったアンジェラ・アーレンツ氏が退職する。
根本的な人事異動 彼は発表した Apple はサイト上で直接、すべての作業を担当します 彼は感謝した アンジェラもティム・クックのツイッターで発言している。アーレンツ氏の退社は、最近、彼女が将来ティム・クック氏の後任としてCEOに直接就任するのではないかと推測されていたため、少々予想外だった。彼女は最有力候補になるはずだった。
アンジェラ・アーレンツは、2014 年に Apple Store の責任者に就任しました。それ以来、彼女は Apple の実店舗を根本的に変革することに成功しました。彼女はジョニー・アイブとともに、主に木とガラスの使用に依存し、緑を補う新世代のデザインをデザインしました。アーレンツ氏は、Apple Store に座席と巨大な映写スクリーンを備えた特別セクションを設けた Today at Apple トレーニング セミナーの創設にも貢献しました。彼女の後援の下、店舗は一般的に、顧客に商品を迅速に販売することを任務とする従来の店舗ではなく、Apple ファンの集会場所に変わりました。
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Appleにはすでに後継者がいる
アーレンツ氏は506月にAppleを退社する。同時に、Appleはすでに彼女の後任を発表しており、現在は顧客担当副社長の地位にある長年従業員のディアドラ・オブライエン氏が就任する予定だ。彼女は現在の仕事に加えて、Apple の小売店の管理も担当する予定です。したがって、XNUMX大陸にまたがる合計XNUMXのApple Storeを受け入れることになる。
ただし、オブライエン氏はアーレンツ氏と同じ役割を担うことはなく、主に顧客と従業員を結びつけ、両者のプロセスを改善することに重点を置くことになる。新しい役職では、顧客サービスチームを率い、採用、開発、新人研修を含むすべての人事機能を監督します。前述に加えて、彼はさまざまなパートナーシップ、福利厚生、報酬について交渉し、包括性、とりわけ多様性や多様性に配慮します。売り手の多様性。
一方、アーレンツ夫人は5年間何もしていないのではないかと思います。彼女のひどい基調講演パフォーマンスは除いて…私はベルリンとエディンバラで Today at Apple を見ましたが、ひどいものでした。そこでは何も起こっておらず、従業員も何も知りません。
5 年間で、フンダは生計を立てられるようになりました。では、なぜ他のものを追いかけるのでしょうか。
価格上昇の責任は彼女にあると思います。彼女は消費財をジュエリーとして販売したいと考えていました。しかし幸いなことに、人々はそれを買わなくなりました。そして、他のデバイスの問題も増えるばかりです。